To main content To navigation
ENDK
Search

Attracting

Du vækker entusiasme og motivation.

Kan du genkende det?

Du har en idé, en vision, en drøm. Men når du fortæller om den, mærker du, at den slet ikke lander hos den person, du taler med. Den anden virker fraværende eller skeptisk.

Hvad hvis du kunne få andre med dig?

Med indflydelsesstilen Attracting lærer du at give dit budskab mening. Du taler til forestillingsevnen, viser hvor du vil hen og vækker entusiasme hos den anden person.

Hvorfor virker det?

Attracting er en del af Influence-modellen®. Denne stil hjælper dig med at frigive energi, få mennesker med i din fortælling og skabe bevægelse. Ikke ved at overrule den anden, men gennem relation, overbevisning og engagement.

Hvad får du ud af det?

  • Energi og entusiasme
  • Retning og engagement
  • Fælles ejerskab

Hvad er Attracting?

Attracting er den indflydelsesstil, hvor du taler ud fra vision og overbevisning. Du viser din motivation, kobler den til det fælles mål og ved, hvordan du kan bevæge den anden person.

Hvornår virker det godt?

  • Når du vil have mennesker med i forandringer
  • Når du starter et nyt projekt eller en ny retning
  • Når der er brug for motivation eller opbakning

Se også de andre indflydelsesstile

Vil du vide mere om de andre stile i Influence-modellen®? Se også:

  • Bridging: du viser interesse og bygger tillid.
  • Asserting: du udtrykker dine forventninger klart og direkte.
  • Persuading: du underbygger dit synspunkt med logik og fakta.
De kracht van enthousiasme

Do’s

  • Tal ud fra “vi” og fremhæv det, I har til fælles
  • Del din vision og motivation
  • Kobl din plan eller idé til det større billede
  • Brug levende sprog og historier

Don’ts

  • Kun at sende dit budskab ud uden at skabe forbindelse til den anden
  • At blive for abstrakt, idealistisk eller for detaljeret
  • At inspirere uden et klart mål
  • At inspirere uden selv at tro på det

Hvor god er du til Attracting?

Attracting er effektiv, når den er ægte og troværdig. Der er situationer, hvor du i stedet har brug for at skabe struktur og tydelighed; i de øjeblikke er denne stil mindre egnet. Hvad er din foretrukne stil? Og hvor kan du udvikle dig? Find ud af, hvordan du scorer på alle stilene i vores test.

 

Tag indflydelsestesten