To main content To navigation

Indflydelse.
Hvorfor skulle du egentlig ønske dig det?

Indrømmet, indflydelse kan være et lidt svært begreb. Nogle tænker på magt eller manipulation. Andre ser det som noget, man ikke kan lære, men bare har naturligt.

Hos The Influence Company ser vi anderledes på det. Vi ser indflydelse som noget positivt. Vi betragter det som adfærd, du bevidst kan bruge til at forme situationer på en konstruktiv måde, uden at sætte relationer under pres.

Eller som en deltager engang formulerede det meget præcist: “Getting things done.” Og det kan du helt sikkert lære.

Positiv indflydelse handler om gennemslagskraft

  • vi
  • at stille spørgsmål
  • dialog
  • rigtigt og forkert
  • at skabe fælles forståelse
  • at arbejde med mennesker
  • at vise anerkendelse
  • at forvente feedback
  • at få mennesker med ved at skabe ægte kontakt
  • at stole på samarbejde for at få tingene gjort

Negativ indflydelse handler om magt

  • mig mod dig
  • krav
  • monolog
  • rigtigt eller forkert
  • at få ret
  • at bruge mennesker
  • at kræve anerkendelse
  • ikke at tåle feedback
  • at få mennesker med ved at lægge pres på dem
  • at stole på autoritet for at få tingene gjort

Indflydelsesadfærd i praksis

Fint nok med al den teori. Men hvad kan du egentlig bruge det til? Hvor skal vi begynde?

Vi ser indflydelsesrige mennesker som en schweizerkniv: de har det rette værktøj ved hånden i enhver situation. Takket være den alsidighed og tilpasningsevne når de deres mål uden at skade deres relationer. Tværtimod.

Indflydelse handler i høj grad om indsigt i din egen adfærd, så det kræver også en god portion selvrefleksion. I bund og grund lærer vi dig, hvordan du bliver din mest effektive udgave af dig selv. Og det er ikke kun brugbart på arbejdet.

I sidste ende handler det om at skabe positive forandringer. Målet er at blive ved med at vokse og udvikle sig. Som medarbejder, leder eller kollega. Og som menneske.

Training Inzicht in invloed

Få mere gjort med mindre indsats

Indflydelsesrige mennesker tager ansvar for det, de vil, og kan inspirere andre og få dem med. De forstår deres egen adfærd og er fleksible. Derfor får de meget mere gjort med mindre indsats.

Det stærke ved positiv indflydelse er, at du kan lære det. Det gør vi ved hjælp af Influence-modellen®, som er fundamentet for alle vores træningsprogrammer.