At samle mennesker skaber ikke automatisk et team. Manglende retning, uklare roller eller lavt engagement kan spænde ben for samarbejdet.
Det er en løbende proces, hvor man styrker gruppens evne til at arbejde effektivt sammen. Det handler om tillid, roller, kommunikation og et fælles formål.
Velfungerende teams er mere innovative, løser udfordringer hurtigere og når deres mål mere effektivt. Teamudvikling skaber psykologisk tryghed og fælles succes.
På vores kurser er teamudvikling et vigtigt tema. Du lærer at samarbejde bedre, opbygge tillid og støtte dine kollegers udvikling. Det styrker teamets fællesskab, skaber en mere åben kultur og giver motivation til at lykkes sammen.
Indflydelsesrige mennesker har evnen til at "læse" en situation, når den udfolder sig. De tænker over de forskellige måder at reagere på i situationen og bruger så den adfærd, der giver det bedste resultat for alle involverede. Du er indflydelsesrig, når du kan anvende den rigtige kommunikationsstil i den rigtige situation.
Ingen standardprogrammer, men kurser, der er fuldt ud skræddersyet til din organisations behov. Vi udvikler et skræddersyet uddannelsesprogram sammen med vores erfarne undervisere, så det passer til dine læringsmål.
Du får dit eget online læringsmiljø (hub), hvor du reflekterer over dit træningsmål, udfylder evalueringsskemaet, gennemfører en effektmåling og også får andre værktøjer stillet til rådighed for at omsætte og forankre din læring fra kurset i hverdagen. Vi leverer materialerne – hardu disciplinen?
Ingen endeløse teoretiske kurser, men direkte anvendelig viden og færdigheder. Du vil træne adfærd ved hjælp af intense, praktiske øvelser og anvende den feedback, du får fra vores erfarne trænere. Alle vores trænere har mindst 1.000 timers erfaring, før de står alene foran en gruppe.